CALCOLO DEI CONTRIBUTI

Scusate ma per l'iscrizione l'art. 9, comma 1, lett. a) del decreto del 09.07.2010 precisa che per:

il numero di addetti, ossia delle persone occupate nell'unità locale dell'ente o dell'impresa con una posizione di lavoro indipendente o dipendente (a tempo pieno, a tempo parziale o con contratto di formazione lavoro), anche se temporaneamente assente (per servizio, ferie, malattia, sospensione dal lavoro, cassa integrazione guadagni, eccetera). I lavoratori stagionali sono considerati come frazioni di unità lavorative annue con riferimento alle giornate effettivamente retribuite».

Qualcuno sa cosa si intende per persone occupate con posizione di lavoro indipendente? Si intendo i liberi professionisiti o esiste un contratto di lavoro particolare?

Ho chiamato il SISTRI e per loro ancora valeva il conteggio iniziale di ULA unità lavorative annue.

Quersto decreto doveva semplificare l'interpretazione e invece la complica.

Qualcuno sa come ci si deve comportare dato che basta un part-time in più a volte per cambiare fascia di pagamento.

Grazie

Ross ha scritto:Scusate ma per l'iscrizione l'art. 9, comma 1, lett. a) del decreto del 09.07.2010 precisa che per:

il numero di addetti, ossia delle persone occupate nell'unità locale dell'ente o dell'impresa con una posizione di lavoro indipendente o dipendente (a tempo pieno, a tempo parziale o con contratto di formazione lavoro), anche se temporaneamente assente (per servizio, ferie, malattia, sospensione dal lavoro, cassa integrazione guadagni, eccetera). I lavoratori stagionali sono considerati come frazioni di unità lavorative annue con riferimento alle giornate effettivamente retribuite».

Qualcuno sa cosa si intende per persone occupate con posizione di lavoro indipendente? Si intendo i liberi professionisiti o esiste un contratto di lavoro particolare?

Ho chiamato il SISTRI e per loro ancora valeva il conteggio iniziale di ULA unità lavorative annue.

Quersto decreto doveva semplificare l'interpretazione e invece la complica.

Qualcuno sa come ci si deve comportare dato che basta un part-time in più a volte per cambiare fascia di pagamento.

Grazie

Vedo che nessuno sa dare una risposta. Io sinceramente non so che dire al call center non sapevano neanche che c'era questa definizione. Chiedo sinceramente un'aiuto non so più dove sbattere la testa