Delegato

Attualmente ho come Delegato il rappresentante legale perchè al momento della compilazione dell'iscrizione al Sistri avevamo inteso che occorreva indicare appunto il rappresentante legale.
A tutti gli effetti il rapp. leg. se pure presente in azienda materialmente non avrà la possibilità di dedicarsi.
Sono indeciso se "eliminare" la sua figura come delegato oppure lasciarlo e "aggiungere" un altro delegato ( l'operativo) .
Il manuale operativo produttori alla pag.82 dice che nel caso di variazione delegato occorre inviare un documento di autocertificazione ; nel caso di aggiunta serve ?
Grazie per le risposte.

io personalmente opero a nome del legale rappresentante....il mio consulente non mi ha fatto fare niente.....

Anch'io finora ho operato a nome del legale rappresentante ma erano solo operazioni di prova funzionamento ( vedi anche una mia risposta in merito ) e fino alla partenza del Sistri non mi preoccupa di avere come delegato il leg.rappr. ma poi una volta partiti ?
Anche i miei consulenti tergiversano e sono del parere di lasciar correre per evitare
problematiche con i dispositivi.

vale88 ha scritto:io personalmente opero a nome del legale rappresentante....il mio consulente non mi ha fatto fare niente.....

il mio consulente, mi ha consigliato di mettere il legale rappresentante perchè è una figura certa, mentre noi dipendenti possiamo variare di continuo....già ci sono parecchi problemi con i dispositivi, il mio consiglio è di lasciar perdere il cambio delegato....

vale88 ha scritto:il mio consulente, mi ha consigliato di mettere il legale rappresentante perchè è una figura certa, mentre noi dipendenti possiamo variare di continuo....già ci sono parecchi problemi con i dispositivi, il mio consiglio è di lasciar perdere il cambio delegato....

parli sempre del tuo consulente, ma non è che te ne sei innamorata???

Cmq a parte le battute, questo discorso è molto serio, ci sono anche molti post qui sull'argomento, consiglio di dargli uno sguardo, io posso solo dire che firmare al posto di un altro non è che sia una cosa molto lineare, ma anche che un impiegato "qualsiasi" si prenda la briga di essere delegato nemmeno!

no no è una donna e credimi ho la passione per gli uomini

cmq dovrò dare un occhio anche a questo argomento e comunque sinceramente l'idea di firmare a nome mio dato che l'azienda non è mia proprio non mi ispira....già il pensiero è grosso.....

Io ho aggiunto ai due dispositivi in dotazione un secondo Delegato ( Io);
ora sono operativi entrambi e puoi scegliere al momento con quale operare.

vale88 ha scritto:no no è una donna e credimi ho la passione per gli uomini

cmq dovrò dare un occhio anche a questo argomento e comunque sinceramente l'idea di firmare a nome mio dato che l'azienda non è mia proprio non mi ispira....già il pensiero è grosso.....

Sicuramente firmare al posto di un altro non è ammesso dalla legge, ma se questo avviene e non se ne accorge nessuno, non è un problema. Sorge però il problema, se il delegato del dispositivo è fuori sede per un periodo, più o meno lungo, per motivi che certificano la sua presenza altrove(Viaggi di lavoro o ricoveri ospedalieri...)come fare a giustificare l'uso delle sue credenziali da parte di un terzo?

Dico questo perchè avere un solo delegato semplifica il lavoro non dovendo inserire in continuazione il nome utente (Ctrl+C la prima volta e Ctrl+V dopo), quindi si può essere spinti a lasciare solo il legale rappresentante, tanto comunque ne rispode lui.

Voglio solo aggiungere che con gestione azienda rimuovere ed aggiungere un delegato non è una cosa dell'altro mondo.